jahooo

pali jak w piecu, nie da się na zewnątrz wyjsć

Mój dziadek mówił tak Pracuj z głową , żebyś na starość mógł sobie sam d... podetrzeć bez pomocy drugiej osoby. I miał rację. Zdrowia się nie kupi, a stracić łatwo

Mogę złożyć jeszcze jeden taki komplet ruski krój plus polska słupica, tylko łożysko musze dokupić

Nie pamiętam, od kogo kupowałem te ruskie kroje, ale dzisiaj przyszedł czas na miszmasz, w polskich już się pokończyły łożyska albo mocowania, a w ruskim ciut przykrótki trzpień do pługa UG4. Dostał nowy trzpień, a sam krój jest nie do zniszczenia. Będzie dalej połykał hektary

Przypomniał mi się egzamin na policjanta z którejś cześci "U Pana Boga za piecem"

@mirrohttps://www.facebook.com/reel/380811184781866

nie myl wykształcenia z intuicją i inteligencją

nie widziałem takich 20 cali, w ruskich przyczepach są 16

O, Przemek się odnalazł Ogarnąłeś się z robotą ?

Ja używam HL-68, bo 100 w zimie stawia za duże opory, a w końcu i tak zmieniłem siłownik na 120 Może hałasować napęd pompy, może łożysko się kończy

Coś tak kojarzę, że to strony sołtysa

dla mnie żołnierka to zajęcie wykonywane przez żołnierza, ale niektórym się wydaje, że wiedzą lepiej, równie dobrze może być kierowca i kerownica

Jaka lokalizacja ?

https://www.facebook.com/reel/1289146742470025

ślimaki chętnie wybierają miejsce, gdzie jest masa nierozłożonej masy organicznej, czyli na przykład ściernika, zmulczowane łąki z pozostawionymi resztkami trawy w takich miejscach po żerowaniu składają jaja bez orki te złożone dość płytko jaja dają na jesieni olbrzymi wylęg młodych ślimaków, które zjadają olbrzymie ilości pożywienia, a że są małe, preferują miękkie, zywe rośliny a nie słomę, jak starsze osobniki, po czym na zimę ukrywają się w glebie i na wiosnę kontynuują dzieło zniszczenia orka pozwala wyeliminować jaja ślimaków i znacznie ograniczyć ich populację na całej powierzchni pola, wówczas ewentualnie pojawiają się pod miedzą, z tym, że goła ziemia nie zachęca dorosłych osobników do wędrówek podobnie jest z ryjówkami, na pozostawionym ściernisku zasianym pasowo mają dobre warunki do krycia się przed drapieżnikami i do żerowania, kopania tuneli, w czasie orki znaczna część z nich ginie a na gołej ziemi sa łatwo wychwytywane przez drapieżniki, dlatego ich populacja jest utrzymywana na ograniczonym poziomie

Ja też sobie sam sworznie toczę, o niebo lepsze, niż te ze sklepu, bo albo wymiar nie taki, albo kołnierz za mały, albo cena jak za pozłacany

Nie ma przeciwwskazań, jedno to "orginał" a drugie zamiennik, który powinien spełniać tę samą funkcję, płacisz te 400zł w zasadzie tylko za "markę"

U mnie w rzepaku masę osób rezygnuje z bezorkowej - ślimaki nie dają żyć, do tego doszły nornice.

Tak było np w przypadku AT&T, jeśli ktoś taką firmę pamięta

Nie zaskoczyłem, tylko chcę ci pokazać, że na każdą "dużą" firmę jest conajmniej drugie tyle, jak nie więcej, małych, które nie sa uwzględniane w statystykach GUS, a gdzie zarabia się najniższą krajową albo jedzie na umowach śmieciowych. W tych "dużych" firmach jest praktycznie tylko kadra zarządzająca z napompowanymi poborami, które potem robia tzw "średnią krajową" w statystykach. Prosiłeś o przykłady - to masz.

mogę ci podać Strabag Budimex T-Mobile Orange Polkomtel Inpost i inne firmy kurierskie Cersanit To akurat wiem od swoich związkowców

a kto ma kasę na lobbing, aby te przepisy wyglądały tak, jak obecnie ?

Zaniżanie płac w małych firmach, wypychanie ludzi na samozatrudnienie , outsorcing - to domena właśnie tych bogatych. Zauważ, że dla dużej firmy zatrudniającej na przykład 2 tysiące pracowników zazwyczaj pracuje ze 2-3 tysiące pracowników firm podwykonawczych, typowych januszexów, którym wydaje się, że chwycili "Pana Boga" za nogi. W tych firmach zarabia prezes, z tych kilku pracowników jedzie na najniższej krajowej. W dodatku większość takich małych firm nie łapie się na statystyki GUS, bo sa za małe, albo sa i większe, ale zatrudniają na czarno czy na umowy zlecenia W ten sposób firma wydmuszka ma samych dyrektorów i kierowników, którzy według GUS zarabiaja po 10-15-20 tysięcy, a rzeczywistych wykonawców GUS nie widzi i nie chce widzieć. Typowy "Janusz" jako szef firmy płaci pracownikom najniższą krajową bo może, w większych firmach wygląda to trochę inaczej, na renomę takiej firmy wpływa też poziom zarobków jej oficjalnych pracowników. A że taka firma zatrudnia na przykład w telecentrum do obsługi klienta 1000 osób na umowę zlecenie poprzez firmy pośrednictwa pracy, to nie liczy się do jej stanu etatowego - to tylko koszt księgowy. A takie osoby na umowę zlecenie formalnie nie są pracownikami. I GUS ich nawet nie draśnie w swoich statystykach.

Odwrotnie - w dużych firmach są lepsze płace, a te najmniejsze firmy zatrudniające zazwyczaj za najniższą krajową są odrzucane ze statystyki

Nie mam w formie pisanej, ale GUS produkuje takie statystyki, ile osób zatrudnionych jest w dużych firmach, ile w małych, ile prowadzi JDG i kiedys mi się w oczy rzuciło takie zestawienie, że ilość w dużych firmach sukcesywnie maleje i stąd też te wzrosty płacy w statystykach