Ceny nawozów 2025

[Krzysztof81]

Teraz, witejus napisał(a):

Tak jak i ty.

Żelaźniak chciał by żeby wróciła sytuacja jaka była w latach 90 i na początku 2000, że ludzie robili za psie pieniądze i całowali jaśnie pana w 4 litery co raz słysząc tekst, że za bramą czeka na twoje miejsce 10 pracowników.

Tyle że to nie wróci i wielu pracodawcom ciężko zaakceptować, że pracownik to jest partner w biznesie a nie niewolnik, zwłaszcza tym starszym.

U mnie w firmie właściciel, mnie czy inne osoby kierujące jego  działalnością traktuje naprawde w porządku i dobrze mi się pracuje, ale co do "szarych pracowników" to różnie bywa. Wiek robi swoje.

[witejus]

1 minutę temu, Krzysztof81 napisał(a):

Żelaźniak

?🤣😂

[jacor73]

1 minutę temu, Tomasz0611 napisał(a):

Jak poszukasz to znajdziesz ... Wbrew pozorom sporo takich jest ...

Zależy jaki region, są regiony, gdzie ludzie po 10 latach ciągle są na minimalnej, bez względu na ich zaangażowanie.

I lepszej firmy nie znajdziesz

[Tomasz0611]

8 minut temu, Krzysztof81 napisał(a):

Żelaźniak chciał by żeby wróciła sytuacja jaka była w latach 90 i na początku 2000, że ludzie robili za psie pieniądze i całowali jaśnie pana w 4 litery co raz słysząc tekst, że za bramą czeka na twoje miejsce 10 pracowników.

Każdy pracodawca by tak chciał, nie ma co się oszukiwać ... Pracownik znowu zupełnie odwrotnie, i gdzieś to musi się wypośrodkować, aby każdy musiał ustąpić ... Pracownik to nie niewolnik, pracodawca to nie fundacja działająca bez zysków a jedynie po to aby dawać pracę ... Raz rynek jest pracodawcy, raz pracownika, ważne aby to było gdzieś po środku, i aby osoba angażująca się w pracę i chcąca pracować miała szansę być doceniona bo to zachęca ludzi do pracy a nie odbębnienia byle jak 8h ...

Praca to towar, kupujący chce zapłacić jak najmniej, sprzedający chce dostać jak najwięcej ...

Edytowane 31 Grudnia 2025 przez Tomasz0611

[12Pafnucy]

5 minut temu, witejus napisał(a):

I vice 👍versa

Dziękuję.

Reakcji nie mam, temu tak...

[Krzysztof81]

Teraz, jacor73 napisał(a):

Zależy jaki region, są regiony, gdzie ludzie po 10 latach ciągle są na minimalnej, bez względu na ich zaangażowanie.

I lepszej firmy nie znajdziesz

I to bardzo wiele jest takich regionów- północne warmińsko-mazurskie, kurpie, podlasie czy zachodniopomorskie. Do tego dochodzi jeszcze zmowa między pracodawcami, gdzie w mieście są 2-3 duże zakłady, właściciele się dogadują i każdy płaci tyle samo. Jeszcze dochodzą sytuacje osobiste, rodzinne itp ale to nie każdemu wytłumaczusz.

[12Pafnucy]

5 minut temu, Krzysztof81 napisał(a):

Żelaźniak chciał by żeby wróciła sytuacja jaka była w latach 90 i na początku 2000, że ludzie robili za psie pieniądze i całowali jaśnie pana w 4 litery co raz słysząc tekst, że za bramą czeka na twoje miejsce 10 pracowników.

Tyle że to nie wróci i wielu pracodawcom ciężko zaakceptować, że pracownik to jest partner w biznesie a nie niewolnik, zwłaszcza tym starszym.

U mnie w firmie właściciel, mnie czy inne osoby kierujące jego  działalnością traktuje naprawde w porządku i dobrze mi się pracuje, ale co do "szarych pracowników" to różnie bywa. Wiek robi swoje.

Źle mnie osądzasz, ale ciebie to nawet przekonywał nie będę...

Z tobą to rozmowa...jak z .. 🦃 

[Sadek]

Godzinę temu, Rowan napisał(a):

No bo generalnie to według mnie system składek powinien calkowicie inaczej działać. Te składki powinny trafiać do nazwijmy to „portfela zdrowia”, potem gdy idziemy do danego specjalisty, to zamiast płacić z prywatnych pieniędzy, powinny być one pobierane przy wizycie z tego portfela. 

I może jeszcze % od pensji i wtedy ten zarabiający kilkanaście tysięcy lub więcej się leczy a ten zarabiający kilka tysięcy umiera bo jego portfel jest pusty po jednej operacji.

Pomoc medyczna powinna być taka sama dla milionera jak i bezdomnego.

[Rowan]

No to nie znajdziemy w takim razie dobrego wyjścia🙈🤣 W każdym razie Życze Wszystkim Zdrowego, bo bez zdrowia nic nie będzie i Szczęśliwego Roku, bo zdrowie na titanicu mieli, a i tak…🤣

Edytowane 31 Grudnia 2025 przez Rowan

[Sadek]

3 godziny temu, jacor73 napisał(a):

Nie wiem gdzie po tyle miałeś, u mnie od września ta sama cena. W jednym miejscu we wrześniu była nawet 1800, teraz 1750-1760

Można było jeszcze saletrę kupić po 1370 zł/to netto ale dwa tygodnie wcześniej.

6 minut temu, Rowan napisał(a):

No to nie znajdziemy w takim razie dobrego wyjścia🙈🤣 W każdym razie Życze Wszystkim Zdrowego, bo bez zdrowia nic nie będzie i Szczęśliwego Roku, bo zdrowie na titanicu mieli, a i tak…🤣

Dziękuję.

Dokładnie nie ma idealnego rozwiązania nie tylko na ten problem.

Edytowane 31 Grudnia 2025 przez Sadek
Edycja

[Lolek74]

1 godzinę temu, witejus napisał(a):

Tak samo jak moje od pracodawcy

Twoje są te co wpłynęły Ci na konto, a reszta nigdy twoja nie była i nie będzie.

[jacor73]

10 minut temu, Lolek74 napisał(a):

Twoje są te co wpłynęły Ci na konto, a reszta nigdy twoja nie była i nie będzie.

A ZUS za L4, to  z czego płaci.

Jak się uda dożyć, to i emeryturkę wypłacą

A i jeszcze zwrotu podatku co roku trochę jest

Edytowane 31 Grudnia 2025 przez jacor73

[Lolek74]

4 minuty temu, jacor73 napisał(a):

A ZUS za L4, to  z czego płaci.

Jak się uda dożyć, to i emeryturkę wypłacą

A i jeszcze zwrotu podatku co roku trochę jest

Z podatków, które od twojej pensji płaci pracodawca. I to on musi stanąć na głowie, aby co miesiąc wszystkie daniny do państwa od zatrudnionych pracowników po opłacać, bo jeżeli tego nie zrobi to on ma dług nie ty. Więc kogo to są pieniądze twoje, czy jego.

[jacor73]

3 minuty temu, Lolek74 napisał(a):

Z podatków, które od twojej pensji płaci pracodawca. I to on musi stanąć na głowie, aby co miesiąc wszystkie daniny do państwa od zatrudnionych pracowników po opłacać, bo jeżeli tego nie zrobi to on ma dług nie ty. Więc kogo to są pieniądze twoje, czy jego.

Z podatków, to masz edukację, administrację, służbę zdrowia i inne

Jakby były jego, to nie musiałby płacić🤭

[Krzysztof81]

5 minut temu, Lolek74 napisał(a):

Z podatków, które od twojej pensji płaci pracodawca. I to on musi stanąć na głowie, aby co miesiąc wszystkie daniny do państwa od zatrudnionych pracowników po opłacać, bo jeżeli tego nie zrobi to on ma dług nie ty. Więc kogo to są pieniądze twoje, czy jego.

Coś ci się pomieszało. Pracodawca nie płaci za pracownika żadnych podatków.

[Lolek74]

3 minuty temu, jacor73 napisał(a):

Z podatków, to masz edukację, administrację, służbę zdrowia i inne

Jakby były jego, to nie musiałby płacić🤭

Przecież składki do ZUS-u to tez forma podatku. Takie są fakty i póki co nic tego nie zmieni.

6 minut temu, Krzysztof81 napisał(a):

Coś ci się pomieszało. Pracodawca nie płaci za pracownika żadnych podatków.

Skoro tak uważasz to pokaż choć jedno potwierdzenie przelewu na poczet podatku.

[12Pafnucy]

8 minut temu, Krzysztof81 napisał(a):

Coś ci się pomieszało. Pracodawca nie płaci za pracownika żadnych podatków.

Cuyat...

Bezpośrednio od wynagrodzenia pracownika odejmowane są składki obciążające pracownika (część składki emerytalnej i rentowej oraz cała składka chorobowa i zdrowotna), a także w całości zaliczka na podatek dochodowy. Składka wynosi 19,52% i jest pokrywana w równej części przez pracownika oraz przez pracodawcę – po 9,76%.

[Krzysztof81]

Dlatego w Polskim prawie na umowie o prace jest wymóg podawania kwoty brutto i te pieniądze, które przelewa pracodawca na różnych instytucji są pieniędzmi pracownika a nie pracodawcy. Jeżeli tego nie robi to okrada pracownika. To jest akurat bardzo proste. 

Teraz jest z tym raczej porządek, bo jest cyfryzacja itp. Chociaż rozmawiałem z kierowcą z firmy transportowej ktory sprawdził, że pracodawca skladki przekazywał od najniższej krajowej, mimo tego że na umowie miał jej dwukrotność.

[Tomasz0611]

3 minuty temu, Krzysztof81 napisał(a):

Dlatego w Polskim prawie na umowie o prace jest wymóg podawania kwoty brutto i te pieniądze, które przelewa pracodawca na różnych instytucji są pieniędzmi pracownika a nie pracodawcy. Jeżeli tego nie robi to okrada pracownika. To jest akurat bardzo proste. 

Ale wiesz, że pracodawca płaci wiecej do różnych instytucji panstwowich niż to co na umowie brutto-netto ?? Bo chyba o tym nie zapomniałeś ... To jest tylko część kasy którą musi przelać pracodawca ...

Edytowane 31 Grudnia 2025 przez Tomasz0611

[Grzechooo]

2 minuty temu, Tomasz0611 napisał(a):

Ale wiesz, że pracodawca płaci wiecej do różnych instytucji panstwowich niż to co na umowie brutto-netto ?? Bo chyba o tym nie zapomniałeś ... To jest tylko część kasy którą musi przelać pracodawca ...

Takim nie przetlumaczy, nie zrozumieją dopóki sami nie założą działalności i zatrudnią człowieka do pracy.

[Krzysztof81]

Teraz, Tomasz0611 napisał(a):

Ale wiesz, że pracodawca płaci wiecej do różnych instytucji panstwowich niż to co na umowie brutto-netto ?? Bo chyba o tym nie zapomniałeś ...

ZUS, FG i FGŚP. Do tego jak więcej niż 25 osób to PEFRON.

Ale nie podatek.

Sam widze te wszystkie kwoty w rozliczeniach.

[STIG13]

2 minuty temu, Grzechooo napisał(a):

Takim nie przetlumaczy, nie zrozumieją dopóki sami nie założą działalności i zatrudnią człowieka do pracy.

Co 5 to cud, że się krzyżykiem nie podpisuje a ty chcesz tyle wymagać 😂

[Tomasz0611]

3 minuty temu, Krzysztof81 napisał(a):

ZUS, FG i FGŚP. Do tego jak więcej niż 25 osób to PEFRON.

Ale nie podatek.

Sam widze te wszystkie kwoty w rozliczeniach.

No to widzisz, pracownik teraz mając 5 kafli netto dostaje tyle na konto, ale mało etatowców kuma, że ich całkowity koszt zatrudnienia to dla pracodawcy około 8,500 ... A na umowie brutto niby będzie 7 kafli ... Nie wielu interesuje płaca brutto, a już nieliczni zwracają uwagę na te dodatkowe 1500zł ...

A już przy 10 kaflach na rękę całkowity koszt pracodawcy to prawie 18 kafli ...

Skoro są to pieniądze pracownika to dlaczego ich nie dostaje na konto i sam sobie składek i podatków nie opłaca ?

Edytowane 31 Grudnia 2025 przez Tomasz0611

[STIG13]

Bo znaczna część ludzi by te pieniądze przeżarła na bieżąco 

[Krzysztof81]

1 minutę temu, Tomasz0611 napisał(a):

No to widzisz, pracownik teraz mając 5 kafli netto dostaje tyle na konto, ale mało etatowców kuma, że ich całkowity koszt zatrudnienia to dla pracodawcy około 8,500 ... A na umowie brutto niby będzie 7 kafli ... Nie wielu interesuje płaca brutto, a już nieliczni zwracają uwagę na te dodatkowe 1500zł ...

A już przy 10 kaflach na rękę całkowity koszt pracodawcy to prawie 18 kafli ...

Mi nie musisz tego tłumaczyć. Chodziło mi tylko o to że pracodawca nie płaci za pracownika podatku i tyle.

Jak nie zrobią  w tym kraju porządku ze świętymi krowami typu mundurówki, sędziowie, prokuratorzy, księża i przedsiębiorcy na KRUSie, to to wszystko pierdolnia albo pracownik będzie dostawał 40% kwoty brutto.

A dawanie kasy na służbe zdrowia bez reformy to wyrzucanie miliardów do studni bez dna.