Tomasz0611

Małe nie są bez sensu o ile próbują czegoś innego niż zboże ... 10ha zboża to mało. Ale 10 ha jakiegoś ogórka, kalafiora, borówki, maliny,truskawki, jakiś sadów czy do tego jeszcze trochę tuneli i nie będziesz wiedział gdzie ręce włożyć ...

No i wszystko wyjaśnione, niby podatek w górę a cena hurtowa na Orlenie 5 groszy w dół

Nie, to Marianka się zapędziła i zbyt dosłownie wzięła to hasło

A co innego robić mając 1ha w 5 działkach ?

Spokojnie, będzie twoja ulubiona Marianka, będziecie mogli razem ***** *** * ************

-1 czujnik od kotła pokazuje.

A często też jest tak, że na papierze minimalna, reszta pod stołem, bo parę stówek więcej wpadło a potem płacz że emerytura czy chorobowe takie małe ...

Tak, tak Oj widzą i to bardzo ...

No to widzisz, pracownik teraz mając 5 kafli netto dostaje tyle na konto, ale mało etatowców kuma, że ich całkowity koszt zatrudnienia to dla pracodawcy około 8,500 ... A na umowie brutto niby będzie 7 kafli ... Nie wielu interesuje płaca brutto, a już nieliczni zwracają uwagę na te dodatkowe 1500zł ... A już przy 10 kaflach na rękę całkowity koszt pracodawcy to prawie 18 kafli ... Skoro są to pieniądze pracownika to dlaczego ich nie dostaje na konto i sam sobie składek i podatków nie opłaca ?

Ale wiesz, że pracodawca płaci wiecej do różnych instytucji panstwowich niż to co na umowie brutto-netto ?? Bo chyba o tym nie zapomniałeś ... To jest tylko część kasy którą musi przelać pracodawca ...

Przecież są już oficjalnie podane stawki, wystarczy sprawdzić ...

Szczerze. Nie interesuje mnie co taki szon robi ...

Tej VZ

Że tak powiem, to se k**wa wybrałeś wzór prawicowych zasad i cnót

Weź się indyk uspokój ...

Raczej zawsze coś zostawało, oprócz najsłabszych lat, a i z niektórych rzeczy jak świnie się zrezygnowało i zmieniało uprawy w gospodarstwie ... Ten co robić chce i się nie boi spróbować czegoś nowego zamiast ciągle trwać w tym samym zazwyczaj sobie daje radę ... Skakanie z kwiatka na kwiatek bo inny bardziej kolorowy nie ma sensu, bo za rok może ten kwiatek być inny, ale czasem ten kwiatek zwiędnie i trzeba szukać nowego ...

Robić się zawsze robiło, tylko w ostatnich dwóch latach trafiły się na prawdę fajne ceny na towary które produkuje i finansowo się to bardzo fajnie spięło ... A władza tu większego wpływu nie ma ... Ostatnio taki fajny rok miałem w 2017 jak dobrze pamiętam.

U mnie wczoraj o 16 był alert o zawiejach, zamieciach ...

W południe z 2cm napadało ...

Każdy pracodawca by tak chciał, nie ma co się oszukiwać ... Pracownik znowu zupełnie odwrotnie, i gdzieś to musi się wypośrodkować, aby każdy musiał ustąpić ... Pracownik to nie niewolnik, pracodawca to nie fundacja działająca bez zysków a jedynie po to aby dawać pracę ... Raz rynek jest pracodawcy, raz pracownika, ważne aby to było gdzieś po środku, i aby osoba angażująca się w pracę i chcąca pracować miała szansę być doceniona bo to zachęca ludzi do pracy a nie odbębnienia byle jak 8h ... Praca to towar, kupujący chce zapłacić jak najmniej, sprzedający chce dostać jak najwięcej ...

Jak poszukasz to znajdziesz ... Wbrew pozorom sporo takich jest ... Tylko trzeba pokazać zaangażowanie, a jak trafiłeś do kogoś normalnego to dostaniesz i podwyżkę i jakieś szkolenia i uprawniania ...

I dlatego pracownik powinien dostawać je na konto a potem prawie połowę wypłaty zanosić w zębach na różne ZUSy, srusy i podatki, to może być zobaczył ile kosztują różne socjale, może by ludzie zauważyli że za to płacą a nie państwo im daje ... A z tego co zostało kolejne 10% w VAT, akcyzie itp ... Są prywaciarze i normalni pracodawcy. Ludzie pracowici pracują u pracodawców, a leserzy u prywaciarzy ...

A ty nadal nie rozumiesz ... Chyba z tych co uważają że ich prywaciarz wyzyskuje ...

Gdzie chude to chude, u mnie jak na razie tłuste w porównaniu z Kaczorem ...

Nie, doceniam tych pracowitych. Jakaś premia na koniec sezonu, a i jak ktoś pracowity to więcej zarobi bo praca w większości akordowa. Ten co mało robi to mało zarobi, ten co się stara to i kasę odpowiednią zarabia ...